Projekt „Młodzi aktywnie na rynek pracy” w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój, Oś Priorytetowa I – Osoby młode na rynku pracy, Działanie 1.2 Wsparcie osób młodych pozostających bez pracy na regionalnym rynku pracy, Poddziałanie 1.2.1 Wsparcie udzielane z Europejskiego Funduszu Społecznego

Grupa docelowa: x osób w wieku 18-29 lat pozostających bez zatrudnienia, niezarejestrowanych w Powiatowym/Miejskim Urzędzie pracy, nie uczestniczących w kształceniu w formach stacjonarnych ani w szkoleniu, zamieszkujących powiat lubartowski województwa lubelskiego.

Zakres wsparcia:

• Usługi służące indywidualizacji wsparcia oraz pomocy w zakresie określenia ścieżki edukacyjnej, w tym indywidualne doradztwo zawodowe, warsztaty
  grupowe oraz pośrednictwo pracy
• Szkolenia zawodowe podnoszące lub uzupełniające kwalifikacje i kompetencje zawodowe:
  • Rozliczanie czasu pracy kierowcy z egzaminem ECDL
  • Sprzedawca/czyni z egzaminem ECDL
  • Magazynier/ka z upr. na obsługę wózków jezdniowych
  • Operator CNC
  • Operator/ka sprzętu budowlanego (operator koparki, ładowarki, HDS, suwnice lub inne wskazane przez Uczestnika)
• Płatne, 4-ro miesięczne staże

Wartość projektu: xxx   zł

Okres realizacji: od 01.04.2017 do 31.05.2018

Realizator: Lubelska Fundacja Rozwoju

Kontakt:

tel. 81 528 53 35

Strona projektu: przejdź

Projekt „Pierwszy krok do zatrudnienia” w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój, Oś Priorytetowa I – Osoby młode na rynku pracy, Działanie 1.2 Wsparcie osób młodych pozostających bez pracy na regionalnym rynku pracy, Poddziałanie 1.2.1 Wsparcie udzielane z Europejskiego Funduszu Społecznego

Grupa docelowa: x osób w wieku 18-29 lat pozostających bez zatrudnienia, niezarejestrowanych w Powiatowym/Miejskim Urzędzie pracy, nie uczestniczących w kształceniu w formach stacjonarnych ani w szkoleniu, zamieszkujących województwo lubelskie.

Zakres wsparcia:

• Usługi służące indywidualizacji wsparcia oraz pomocy w zakresie określenia ścieżki edukacyjnej, w tym indywidualne doradztwo zawodowe, warsztaty
  grupowe oraz pośrednictwo pracy
• Szkolenia zawodowe podnoszące lub uzupełniające kwalifikacje i kompetencje zawodowe:
  • Operator/ka wózków jezdniowych
  • Sprzedawca/czyni z egzaminem ECDL
  • Pracownik/ca biurowy/a z egzaminem ECDL
  • Asystent/ka medyczny/a z obsługą autoklawów
  • Opiekun/ka
  • Pracownik/ca utrzymania zieleni z uprawnieniami SEP
  • Kucharz/ka
• Bony szkoleniowe w kwocie  3000 zł na szkolenia zawodowe inne niż wymienione powyżej
• Płatne, 4-ro miesięczne staże

Wartość projektu: xxx   zł

Okres realizacji: od 01.02.2017 do 31.07.2018

Realizator: Lubelska Fundacja Rozwoju

Kontakt:

tel. 81 528 53 35

Strona projektu: przejdź

Projekt „Praca dla Młodych” w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój, Oś Priorytetowa I – Osoby młode na rynku pracy, Działanie 1.2 Wsparcie osób młodych pozostających bez pracy na regionalnym rynku pracy, Poddziałanie 1.2.1 Wsparcie udzielane z Europejskiego Funduszu Społecznego

Grupa docelowa: x osób w wieku 18-29 lat pozostających bez zatrudnienia, niezarejestrowanych w Powiatowym/Miejskim Urzędzie pracy, nie uczestniczących w kształceniu w formach stacjonarnych ani w szkoleniu, zamieszkujących województwo lubelskie.

Zakres wsparcia:

• diagnoza potrzeb szkoleniowych
• indywidualne poradnictwo zawodowe i pośrednictwo pracy
• staże zawodowe 3- lub 4-miesięczne

Wartość projektu: xxx   zł

Okres realizacji: od 01.01.2017

Realizator: Consultor Sp. z o.o.

Kontakt:

Biuro Projektu

ul. Droga Męczenników Majdanka 74,

20-325 Lublin,

tel. 883 331 436.

Strona projektu: przejdź

Projekt „Młodzi i AKTYWNI!” w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój, Oś Priorytetowa I – Osoby młode na rynku pracy, Działanie 1.2 Wsparcie osób młodych pozostających bez pracy na regionalnym rynku pracy, Poddziałanie 1.2.1 Wsparcie udzielane z Europejskiego Funduszu Społecznego

Grupa docelowa: 144 osób (min. 79 kobiet i 65 mężczyzn) młodych, w tym osoby z niepełnosprawnościami, w wieku 15-29 lat, bez pracy, które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu – tzw. młodzieży NEET, które zamieszkują zgodnie z art. 25 kodeksu cywilnego na obszarze woj. lubelskiego

Zakres wsparcia:

• Opracowanie Indywidualnych Planów Działania

• Indywidualne spotkania z pośrednikiem pracy

• Różnorodne szkolenia zawodowe zakończone certyfikatem instytucji zewnętrznej: (Opiekun/ka os. starszej, Logistyk/spedytor, Spawacz metodą TIG, Pracownik obsługi biurowej z ECDL, Monter urządzeń energetyki odnawialnej ze szkol. uprawnienia elektryczne, Grafik komputerowy, Programista aplikacji, Organizator usług cateringowych, Sortowacz surowców wtórnych, Pomoc kuchenna, Specjalista ds. dietetyki).

• Płatne 3 miesięczne staże zawodowe

Wartość projektu: 1 908 948,38   zł

Okres realizacji: od 01.02.2017 do 30.04.2018

Realizator: O.K. Centrum Języków Obcych Sp. z o. o.

Kontakt:

Biuro Projektu

ul. Boh. Monte Cassino 53, 20-705 Lublin
e-mail: mlodziiaktywni@okcjo.com.pl
Tel: 519 304 870

Strona projektu: przejdź

Projekt „Młodzi aktywni” w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój, Oś Priorytetowa I – Osoby młode na rynku pracy, Działanie 1.2 Wsparcie osób młodych pozostających bez pracy na regionalnym rynku pracy, Poddziałanie 1.2.1 Wsparcie udzielane z Europejskiego Funduszu Społecznego

Grupa docelowa: 140 osób (84 kobiety, 56 mężczyzn) w wieku 15-29 lat, w tym osoby z niepełnosprawnościami, zamieszkałych na terenie woj. lubelskiego (w rozumieniu KC), pozostających bez pracy (112 osób biernych zawodowo i 28 osób bezrobotnych, w tym 14 osób długotrwale bezrobotnych), nieuczestniczących w kształceniu i szkoleniu (tzw. młodzież NEET)

Zakres wsparcia:

• identyfikacja potrzeb oraz poradnictwo zawodowe (w tym IPD) – 5 h na Uczestnika Projektu,
• szkolenie zawodowe dostosowane do potrzeb i predyspozycji Uczestników Projektu (jedno do wyboru):
  • „Magazynier” – 187h na grupę (w tym 120h modułu magazynier oraz 67h modułu operator wózków widłowych) – przewidziane dla 24 Uczestników Projektu;
  • „Pracownik obsługi biurowej” – 120 h na grupę, w tym 40h modułu z organizacji i funkcjonowania biura oraz 80h z obsługi komputera)– przewidziane dla 24 Uczestników Projektu;
  • „Spawacz MAG” – 160h na grupę – przewidziane dla 24 Uczestników Projektu;
  • Szkolenie zawodowe wybrane na podstawie IPD z katalogu dostępnych szkoleń – czas trwania i rodzaj szkolenia wyniknie z IPD – przewidziane dla 68 Uczestników Projektu;
• 5-miesięczne płatne staże zawodowe – przewidziane dla każdego Uczestnika Projektu,
• kompleksowe i indywidualne pośrednictwo pracy – 8 h na Uczestnika Projektu.

Wsparcie dodatkowe:

• Bezpłatne materiały szkoleniowe
• Wykwalifikowaną kadrę
• Stypendium szkoleniowe w wysokości max 6,65 zł za każdą godzinę szkolenia
• Catering podczas szkoleń zawodowych
• Certyfikaty/ zaświadczenia potwierdzające nabycie, podwyższenie lub dostosowanie kwalifikacji lub kompetencji
• Stypendium stażowe w wysokości 1 000,00 zł/ m-c/ os.
• opłacone niezbędne badania, egzaminy, ubezpieczenie NNW
• Zwrot kosztów dojazdu na identyfikację, poradnictwo zawodowe, szkolenia oraz pośrednictwo pracy

Wartość projektu: 1 871 662,08   zł

Okres realizacji: od 01.01.2017 do 31.03.2018

Realizator: TAG Consulting Marta Maciejak Tomczyk

Kontakt:

20-701 Lublin, ul. Nałęczowska 30, pokój 204, II p.

e-mail: efs_ma@irzl.pl

lub plagiewska@tag-consulting.pl

tel. (0 81) 444 99 40 lub (+48) 534 682 231

Strona projektu: przejdź